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posizioniaperte
archivista

responsabilità principali:

  • organizzare, catalogare e mantenere l'archivio fisico e digitale.
  • sviluppare e implementare procedure per la gestione efficiente degli archivi.
  • collaborare con altri dipartimenti per fornire supporto nelle richieste di ricerca e recupero dei documenti.

requisiti:

  • laurea o diploma in archivistica, scienze dell'informazione o campo correlato.
  • ottima conoscenza della lingua inglese.
  • conoscenza delle migliori pratiche e delle normative relative alla gestione degli archivi.
  • eccellenti capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
  • abilità comunicative e capacità di lavorare efficacemente in team.
  • familiarità con sistemi di gestione documentale e software per la catalogazione.
  • capacità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti e di gestire multiple priorità.
amministrativo

responsabilità principali:

  • gestire le attività amministrative quotidiane, inclusa la gestione delle chiamate telefoniche, la gestione della posta e la pianificazione degli appuntamenti.
  • elaborare la corrispondenza aziendale, inclusa la redazione di documenti, la preparazione di report e la creazione di presentazioni.
  • gestire il flusso di documenti interni ed esterni, assicurando l'organizzazione e l'archiviazione adeguata.
  • supportare i processi di contabilità, inclusa la registrazione delle fatture, la gestione delle spese e la preparazione dei rapporti finanziari.
  • collaborare con altri dipartimenti per fornire supporto nelle attività quotidiane e nei progetti speciali.

requisiti:

  • laurea o diploma in campo correlato (es. economia, amministrazione aziendale).
  • ottima conoscenza della lingua inglese.
  • esperienza precedente in ruoli amministrativi, preferibilmente in un ambiente aziendale.
  • conoscenza di software per la gestione documentale e di pacchetti office.
  • eccellenti capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
  • capacità di comunicare in modo efficace e di lavorare in team.
assistente personale

responsabilità principali:

  • gestire l'agenda del maestro, programmando riunioni, appuntamenti e viaggi.
  • organizzare e coordinare incontri e conferenze, inclusa la preparazione della documentazione necessaria.
  • gestire la corrispondenza e le comunicazioni del maestro, filtrando chiamate e email in modo efficace.
  • gestire le attività personali del maestro, come prenotazioni, acquisti e gestione delle spese.
  • assicurare la massima riservatezza e discrezione in tutte le attività.

requisiti:

  • esperienza comprovata come assistente personale o ruolo simile.
  • ottima conoscenza della lingua inglese.
  • eccellenti capacità organizzative e gestionali, con attenzione ai dettagli.
  • forti competenze comunicative e relazionali.
  • orientamento al servizio cliente e capacità di lavorare in modo autonomo.
  • capacità di gestire informazioni sensibili in modo riservato e discreto.
  • flessibilità e capacità di adattarsi a un ambiente di lavoro dinamico.
architetto

responsabilità principali:

  • partecipare alla progettazione e allo sviluppo di progetti architettonici, dalle fasi concettuali alla realizzazione.
  • creare disegni, modelli e rendering 3d per comunicare efficacemente le idee di design.
  • condurre ricerche preliminari e analisi del sito per valutare le restrizioni e le opportunità del progetto.
  • supervisionare la fase di realizzazione per garantire il rispetto del progetto e dei requisiti.

requisiti:

  • laurea in architettura o campo correlato.
  • ottima conoscenza della lingua inglese.
  • esperienza lavorativa nel settore dell'architettura.
  • conoscenza approfondita di software di progettazione assistita (cad) e rendering 3d.
  • capacità di comunicare in modo chiaro e efficace, sia verbalmente che attraverso disegni e presentazioni.
  • eccellenti capacità organizzative e gestionali, con la capacità di gestire progetti complessi in modo efficiente.
  • capacità di lavorare in team e collaborare con altri professionisti del settore.
grafico

responsabilità principali:

  • creare design grafici originali per una vasta gamma di progetti.
  • collaborare con il team creativo per sviluppare concept e idee di design innovativi.
  • utilizzare software di grafica, come adobe creative suite, per creare e modificare design grafici.
  • gestire più progetti contemporaneamente, rispettando le scadenze e mantenendo la qualità del lavoro.

requisiti:

  • laurea o diploma in design grafico, arti visive o campo correlato.
  • ottima conoscenza della lingua inglese.
  • esperienza lavorativa come grafico o ruolo simile.
  • conoscenza avanzata dei principali software di grafica, in particolare adobe illustrator, photoshop e indesign.
  • eccellenti capacità di comunicazione e capacità di lavorare in team.
  • attenzione ai dettagli e precisione nel lavoro.